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独立した請負業者は何ですか?

独立した請負業者は、個人または団体がために、または作業を実行nonemployeeように、別のエンティティのサービスを提供する契約を結んでいます。その結果、独立した請負業者は、独自の社会保障とメディケア税を支払わなければなりません。支払人>が正しくなければなりません

請負業者の理解

独立したサービスを提供する医師、歯科医師、獣医師、弁護士、および他の多くの専門家は>と呼ばれているものの台頭ある「ギグ経済。」

独立した請負業者、またはフリーランサーは、個人または団体は、のために、または作業を実行nonemployeeように、別のエンティティのサービスを提供するために収縮されます。 米国の独立した請負業者では個人事業主や単一のメンバー有限責任会社(のLLC)と考えられています。彼らは賃貸物件からの利益または損失を持っているなら、彼らは、フォーム1040のスケジュールCまたはスケジュールE上のすべての収入と支出を報告しなければなりません。さらに、彼らは通常、フォーム1040-ESを使用して四半期ごとに、IRSに自己雇用税を提出しなければなりません。

しかし、個人事業主として、独立した請負業者は、必ずしも彼らの総所得に対する税金を払っていません。適用事業費は、全体的な税務上の義務を減らすことができます。総収益と営業費用の違いは純利益、税金等が原因である上金額です。 2019年の時点では独立した契約者は、社会保障負担で12.4%とその純利益の最初の$ 132900のメディケアの支払いでは2.9%、プラス$ 132900を超える彼らの純利益に2.9%を支払います。いくつかの独立した請負業者はまた、彼らは生産している製品に応じて、状態の売上税を支払う必要があります。

独立した請負業者は、彼らの利益を追跡し、クライアントから受信したすべての支払いを含める必要があります。量は、彼らが費用というワラントを支払った場合、クライアントは、法的にその請負業者に1099-その他のフォームを発行することが義務付けられています。独立した請負業者は、単一支払者から複数の$ 599稼いでいる場合は、その支払者は、請負業者に年間の彼らの利益を詳述1099フォームを発行するために必要とされます。

従業員対##の独立した契約者

労働者がすることができ>

仕事の仕様を超えるこのコントロールの見返りに、所有者は、いくつかの利点を従業員に提供するためにコミットします。これらは、社会保障やメディケアの貢献をマッチング事業、雇用者の退職等401(k)として計画やIRAの可能性を完了するために必要なツールを提供し、職場への労働者のアクセス権を与えています。

これとは対照的に、独立した請負業者は、その他の費用の中で、社会保障やメディケアの支払いの従業員と雇用主部分の両方を支払うなど、自分自身のために利益を提供しなければなりません。製品を製造しながら、独立した請負業者は、まだ支払人の品質基準および時間枠を満たす必要があります。独立した請負業者は、多くの場合、物理的に遠く、その場所から削除されている雇用者のために働きます。そのため、彼らは仕事のためにグローバル市場で競争する準備ができなければなりません。彼らは失業保険や労災保険の支払いにはアクセスできませんとして独立した請負業者であることは、欠点を持っています。